Nous recherchons un/une entraîneur, ouvreur pour un poste à pourvoir à partir du 1er septembre

  1. july dit :

    En fait normalement c’est interdit de genrer une offre d’emploi… On ne dit pas « nous recherchons un entraineur-ouvreur » mais nous recherchons un/une entraineur-ouvreur H/F ». On ne choisit pas a priori le sexe des candidats (pas plus que leur race, religion, préférence sexuelle, etc…)

  2. Nenette dit :

    On ne choisit pas le sexe d’un ou une candidate mais sur ce genre de travail, l’orthographe veut que nous mettions ces mots (ouvreuse veut dire tout autre chose, entraîneuse aussi). Mais bien entendu, une collègue féminine serait toujours la bienvenue à ce poste.

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